Strona główna Blog Strona 25

Jak zrobić przegląd kasy fiskalnej? Jak często należy go dokonywać?

0
przegląd kasy fiskalnej

Przegląd kasy fiskalnej może przysporzyć kłopotów przedsiębiorcy. Wystarczy zapomnieć o jego wykonaniu w ustawowym terminie. Sprawdzamy, kiedy i jak często należy robić przegląd techniczny kasy fiskalnej w 2023 roku.

Kiedy trzeba przeprowadzić przegląd kasy fiskalnej?

Przegląd kasy fiskalnej to dla przedsiębiorców obowiązek wynikający z ustawy o VAT. Z zasady muszą go zrobić przynajmniej raz na 2 lata. Spójrzmy na szczegóły.

Przedsiębiorca ma obowiązek regularnie przeprowadzać przegląd techniczny używanej przez siebie kasy fiskalnej. Mówi o tym art. 111 ust. 3a pkt 4 ustawy o podatku od towarów i usług. Zgodnie z ustawą, obowiązkowy przegląd techniczny wykonuje właściwy podmiot prowadzący serwis kas rejestrujących.

Szczegółowe zasady dotyczące przeglądu znajdziemy w rozporządzeniu Ministra Finansów z dnia 29 kwietnia 2019 r. w sprawie kas rejestrujących.

„Obowiązkowego przeglądu technicznego kasy dokonuje się nie rzadziej niż co 2 lata” – czytamy w § 54 ust. 1 rozporządzenia.

Wyznaczając termin przeglądu, przedsiębiorca liczy 2 lata od:

  • ostatniego przeglądu technicznego,
  • od dnia fiskalizacji kasy – jeżeli będzie to pierwszy przegląd.

Warto pamiętać, że nie ma obowiązku czekania z przeglądem do ostatniego dnia wyznaczonego przepisami. Można go zrobić wcześniej.

W przypadku kas fiskalnych używanych w taksówkach, przegląd musi odbywać się w terminach wymaganych do kolejnej legalizacji, czyli maksymalnie co 25 miesięcy (zgodnie z przepisami dotyczącymi kontroli metrologicznej taksometrów).

Jeżeli przedsiębiorca używa kasy fiskalnej na podstawie umowy najmu, dzierżawy czy leasingu, pierwszy obowiązkowy przegląd techniczny powinien przeprowadzić po otrzymaniu jej w użytkowanie, a ostatni przed dniem fiskalizacji urządzenia.

Czy wiesz, że…?

Pieczęć kwalifikowaną w najniższej cenie znajdziesz na pieczeckwalifikowana.pl.

Na czym polega przegląd kasy fiskalnej?

Obowiązkowy przegląd techniczny kasy wykonywany jest przez podmiot prowadzący serwis główny (producenta kasy, importera, firmę, której powierzono prowadzenie serwis kas) lub podmiot prowadzący serwis kas.

Przegląd obejmuje – zgodnie z ministerialnym rozporządzeniem – sprawdzenie:

  1. stanu i liczby plomb kasy oraz zgodności ich z zapisem w książce kasy i dokumentacją związaną z wykonywanym serwisem;
  2. stanu obudowy kasy;
  3. czytelności dokumentów drukowanych przez kasę;
  4. programu pracy kasy i programu do odczytu pamięci, a w przypadku kas z elektronicznym zapisem kopii programu archiwizującego, ich wersji co do zgodności z zapisami w książce kasy i dokumentacją serwisu;
  5. poprawności działania kasy, w szczególności w zakresie wystawiania dokumentów fiskalnych, z wyjątkiem przeglądów określonych w § 54 ust. 4;
  6. poprawności działania wyświetlacza dla nabywcy;
  7. stanu technicznego akumulatorów lub baterii wewnętrznego zasilania kasy;
  8. poprawności ustawień zegara kasy.

Obowiązkowy przegląd techniczny kasy uzupełnia:

  1. wpis do książki kasy jego wyniku;
  2. w przypadku kas on-line zapisanie przeglądu technicznego w pamięci fiskalnej;
  3. dołączenie do książki kasy zaleceń pokontrolnych oraz kopii dokumentu potwierdzającego wykonanie przeglądu technicznego, w szczególności wydruku raportu z kasy potwierdzającego dokonanie przeglądu.

Ile kosztuje przegląd kasy fiskalnej?

To, ile kosztuje obowiązkowy przegląd kasy fiskalnej zależne od serwisu, w jakim go wykonujemy. Ceny wahają się zazwyczaj od 150 do 300 złotych. Poza standardowym przeglądem, opisanym w rozporządzeniu, którego przebieg przedstawiliśmy powyżej, serwisy kas fiskalnych oferują dodatkowe usługi takie jak:

  •  fiskalizacja kasy on-line;
  • integracja terminala płatniczego z kasą fiskalną;
  • szkolenie z obsługi kasy fiskalnej;
  • przygotowanie raportu rozliczeniowego do likwidacji kasy fiskalnej.

Przegląd kasy fiskalnej online

Obowiązek wykonania przeglądu dotyczy również kas online.

Czy przegląd kasy fiskalnej jest konieczny w trakcie zawieszenia działalności?

Kwestię przeglądu kasy fiskalnej w trakcie zawieszenia działalności gospodarczej reguluje wspomniane wyżej rozporządzeniu Ministra Finansów w sprawie kas rejestrujących (§ 54 ust. 1).

Wynika z niego, że przedsiębiorca, który zawiesił działalność, jest zwolniony z obowiązkowego przeglądu kasy. 

Jest jednak warunek. Nie może prowadzić ewidencji kiedy jego działalność jest zawieszona.

Kiedy podatnik będzie miał obowiązek zrobić przegląd? Po wznowieniu działalności gospodarczej, przed ponownym rozpoczęciem prowadzenia ewidencji, czyli przed dokonaniem pierwszej sprzedaży.

Przegląd kasy fiskalnej po terminie a sankcje

Przedsiębiorca powinien pamiętać o wykonaniu przeglądu kasy fiskalnej w terminie. Ewentualne opóźnienie wiąże się z różnymi sankcjami.

Zgodnie z ustawą o VAT (art. 111 ust. 6), jeśli przedsiębiorca nie podda swojej kasy rejestrującej obowiązkowemu przeglądowi w obowiązującym terminie, musi zwrócić pieniądze wydane na zakup kasy, które zostały mu wcześniej odliczone lub zwrócone. Inaczej mówiąc, oznacza to utratę ulgi podatkowej.

To nie wszystko. Za brak przeglądu podatnik może zostać ukarany przez naczelnika urzędu skarbowego. Kara wynosi 300 zł i należy ją zapłacić w ciągu 14 dni od dnia doręczenia decyzji o jej nałożeniu (111 ust. 6ka).

Pieczęć kwalifikowana – wygodne rozwiązanie dla Twojej firmy

Pieczęć kwalifikowana to usługa zaufania przeznaczona dla osób prawnych. Za jej pomocą potwierdzisz, że dokument jest autentyczny i nie został naruszony. To niezawodne narzędzie w kontaktach z kontrahentami i wewnętrznych działaniach firmy. Pieczęć elektroniczną pochodząca od kwalifikowanego dostawcy zaufania kupisz na pieczeckwalifikowana.pl. Jest absolutnie niezbędna, jeśli chcesz wygodnie korzystać z KSeF.

Co to jest ZUS ZAA? 

0
zus zaa

Zmiany w prowadzeniu działalności gospodarczej są nieodłączną częścią przedsiębiorczej rzeczywistości. Niezależnie od tego, czy jesteś osobą fizyczną prowadzącą firmę, czy reprezentujesz spółkę z ograniczoną odpowiedzialnością, istnieje dokument, który jest kluczowy w przypadku zgłoszenia nowego adresu lub zakończenia działalności pod obecnym adresem – jest to ZUS ZAA. W naszym tekście dokładnie omówimy ten formularz i jak go poprawnie wypełnić w różnych sytuacjach.

Co to jest i do czego służy dokument ZUS ZAA?

Dokument ZUS ZAA (zgłoszenie ZUS ZAA), jest stosowany w celu dokonania zmiany adresu prowadzenia działalności gospodarczej w Polsce. Jest to istotne narzędzie dla płatników składek, którzy są zobowiązani poinformować ZUS o:

  • (nowym) adresie prowadzenia działalności,
  • likwidacji działalności dotychczas prowadzonej pod wcześniej podanym adresem,

ZUS ZAA ma szczególne znaczenie, ponieważ na jego podstawie ZUS wie, gdzie przesyłać informacje dotyczące składek i ubezpieczeń społecznych.

ZUS ZAA to formularz, który stosuje się przy zmianie lub korekcie adresu prowadzenia działalności gospodarczej.

Jak wypełnić ZUS ZAA?

Wypełnienie formularza ZUS ZAA może wydawać się złożonym zadaniem w przypadku początkujących przedsiębiorców, dlatego przedstawimy, jak krok po kroku sporządzić ten urzędowy dokument.

I. DANE IDENTYFIKACYJNE PŁATNIKA SKŁADEK

Ten fragment zawiera dane, które identyfikują płatnika składek. Jeśli jesteś osobą fizyczną, wprowadź swoje dane zgodnie z danymi podanymi w zgłoszeniu płatnika składek ZUS ZPA, ZUS ZFA lub wniosku CEIDG-1. Jeśli występuje zmiana danych identyfikacyjnych, skorzystaj z danych z bloku III dokumentu ZUS ZIPA lub wniosku CEIDG-1.

W formularzu 01 należy wpisać numer NIP (Numer Identyfikacji Podatkowej) nadany przez urząd skarbowy, bez oddzielania poszczególnych części kresem.

W formularzu 02 należy wpisać numer REGON nadany przez Główny Urząd Statystyczny i zarejestrowany w krajowym rejestrze urzędowym podmiotów gospodarki narodowej.

Wypełnia się pola 03–05, jeśli jest się płatnikiem składek jako osobą fizyczną:

  • w polu 03 należy wpisać numer PESEL (numer ewidencyjny nadany przez Rządowe Centrum Informatyczne Powszechnego Elektronicznego Systemu Ewidencji Ludności).
  • Pola 04 i 05 wypełnia się tylko w przypadku, gdy nie otrzymano numerów NIP, REGON lub PESEL, lub któregokolwiek z nich:
    • w polu 04, w zależności od rodzaju dokumentu, należy wpisać: 1 – w przypadku dowodu osobistego, 2 – w przypadku paszportu lub innego dokumentu potwierdzającego tożsamość;
    • w polu 05 należy wpisać serię i numer zgodnie z kodem wpisanym w polu 04 – dowodu osobistego, paszportu lub innego dokumentu potwierdzającego tożsamość;
  • w polu 06 należy wpisać skróconą nazwę płatnika, podaną w zgłoszeniu płatnika składek lub wniosku CEIDG-1;
  • wypełnia się pola 07–09, jeśli jest się płatnikiem składek jako osobą fizyczną:
    • w polu 07 należy wpisać nazwisko płatnika składek (oddzielając poszczególne części nazwiska kresem);
    • w polu 08 należy wpisać pierwsze imię płatnika składek;
    • w polu 09 należy wpisać datę urodzenia płatnika składek (dzień/ miesiąc/ rok).

II. ADRES PROWADZENIA DZIAŁALNOŚCI GOSPODARCZEJ PRZEZ PŁATNIKA

Ten blok zawiera dane dotyczące miejsca prowadzenia działalności gospodarczej. W zależności od rodzaju modyfikacji, proszę wypełnić właściwe pola:

  • w polu 01 – proszę wpisać:
    • 1 – jeżeli zgłaszasz nowy adres prowadzenia działalności;
    • 2 – jeżeli likwidujesz działalność pod wcześniej zgłoszonym adresem.
  • w polu 02 – proszę wpisać kod pocztowy. Jeżeli adres jest zagraniczny, proszę nie wypełniać tego pola (pozostawić puste);
  • w polu 03 – proszę wpisać miejscowość prowadzenia działalności;
  • w polu 04 – proszę wpisać nazwę gminy lub dzielnicy. Jeżeli adres jest zagraniczny, nie trzeba wypełniać tego pola (można zostawić puste);
  • w polu 05 – proszę wpisać nazwę ulicy. Jeżeli w adresie nie ma nazwy ulicy, proszę nie wypełniać tego pola (pozostawić puste);
  • w polu 06 – proszę wpisać numer domu. Jeżeli numer domu jest podzielony, proszę go wpisać, oddzielając numery pochyłą kreską, np. 113/115, a jeżeli w numerze występuje litera, proszę wpisać ją dużą literą drukowaną, np. 113B, bez żadnej przerwy;
  • w polu 07 – proszę wpisać numer lokalu. Jeżeli w adresie nie ma numeru lokalu, proszę nie wypełniać tego pola (pozostawić puste);
  • w polu 08 – proszę wpisać numer telefonu, poprzedzając go numerem kierunkowym, np. 22 222 11 33. Jeżeli nie masz telefonu, proszę nie wypełniać tego pola (pozostawić puste);

Pole 09 – proszę wypełnić, jeżeli adres płatnika składek jest zagraniczny. W polu 09 proszę wpisać dwuliterowy symbol państwa oraz zagraniczny kod pocztowy.

Bloki IV-VIII

Jeśli prowadzący działalność gospodarczą płatnik składek ma inne adresy prowadzenia działalności niż adres wymieniony w wydruku, należy w takiej sytuacji wypełnić dodatkowy formularz ZUS ZAA.

VIII. OŚWIADCZENIE PŁATNIKA SKŁADEK

Ostatni blok formularza ZUS ZAA to oświadczenie płatnika składek. Tą część należy wypełnić według poniższych zasad:

  • w polu 01 – w tym miejscu wpisuje się datę wypełnienia formularza (w formacie: dzień/miesiąc/rok);
  • w polu 02 – w celu potwierdzenia wiarygodności danych podpisujesz jako płatnik składek lub składa go osoba, którą do tego zadania upoważniłeś;
  • w polu 03 – jeśli posiadasz, nałóż pieczątkę płatnika składek.

ZUS ZAA. Podsumowanie

Dokument ZUS ZAA jest niezbędny w przypadku zmiany adresu prowadzenia działalności gospodarczej w Polsce. Poprawnie wypełniając ten formularz, ZUS będzie w stanie skutecznie monitorować Twoje składki i ubezpieczenia społeczne. Należy pamiętać, że błędne wypełnienie formularza może spowodować problemy z urzędem, dlatego zawsze warto skonsultować się z ekspertem lub zapoznać się z oficjalnymi informacjami na stronie ZUS. Bez względu na to, czy prowadzisz jednoosobową działalność gospodarczą, czy jesteś częścią większej struktury biznesowej, poprawne wypełnienie ZUS ZAA ma kluczowe znaczenie dla skutecznego prowadzenia firmy w Polsce.

Czym są i jaka jest wysokość odsetek ustawowych za opóźnienie płatności? 

0
odsetki ustawowe

Ustawodawca rozróżnia trzy rodzaje odsetek ustawowych. Ich wysokość jest uzależniona od aktualnej sytuacji gospodarczej w kraju. Warto wiedzieć, czym są te odsetki, szczególnie jeśli zawiera się transakcje z odroczoną płatnością lub jest się stroną w umowie o pożyczkę, lub kredyt.

Wyróżnia się trzy rodzaje odsetek ustawowych: odsetki kapitałowe, odsetki za  opóźnienie oraz odsetki ustawowe za opóźnienie w transakcjach handlowych. Pierwsze dwa rodzaje odsetek mogą zapłacić zarówno osoby fizyczne niebędące przedsiębiorcami, jak i również właściciele firm i osoby prawne. Ostatni rodzaj odsetek dedykowany jest przedsiębiorcom. Sposób obliczana odsetek ustawowych został ściśle określony w ustawie, ale ich wysokości są zmienne, ponieważ zależą od aktualnych stóp referencyjnych ogłaszanych przez Narodowy Bank Polski.

Odsetki ustawowe – rodzaje

Polskie ustawodawstwo wyróżnia 3 rodzaje odsetek ustawowych:

  1. odsetki kapitałowe, a więc odsetki ustawowe należne od sumy pieniężnej;
  2. odsetki ustawowe za opóźnienie;
  3. odsetki ustawowe za opóźnienie w transakcjach handlowych.

Odsetki ustawowe – kiedy się je stosuje?

Odsetki ustawowe (kapitałowe, od sumy pieniężnej) zostały uregulowane w artykule 359 kodeksu cywilnego. Podstawę do ich naliczenia stanowi czynność prawna, ustawa, orzeczenie sądu lub decyzja innego organu właściwego. W praktyce stosuje się je najczęściej w przypadku umów pożyczkowych.

Odsetki ustawowe naliczane są za okres, w jakim dany podmiot korzysta z cudzego kapitału zgodnie z postanowieniami umowy. Ich wysokość jest uzależniona od okresu kredytowania.

Wspomniany w powyższej części tekstu artykuł 359 kodeksu cywilnego reguluje instytucję odsetek ustawowych. W artykule 481 została natomiast uregulowana kwestia odsetek ustawowych za opóźnienie. Wierzyciel może żądać zapłacenia takich odsetek w sytuacji, kiedy dłużnik spóźnia się ze spełnieniem świadczenia pieniężnego.

Co ciekawe, wierzyciel może żądać od dłużnika zapłacenia odsetek za opóźnienie, nawet jeśli nie poniósł żadnej straty wynikającej z tego opóźnienia lub kiedy opóźnienie nastąpiło na skutek zaistnienia okoliczności, za które dłużnik nie ponosi odpowiedzialności.

Odsetki ustawowe za opóźnienie w transakcjach handlowych

Instytucja odsetek za opóźnienie w transakcjach handlowych została uregulowana w punkcie 3 artykułu 4 ustawy z dnia 8 marca 2013 roku o przeciwdziałaniu nadmiernym opóźnieniom w transakcjach handlowych.

Odsetki za opóźnienie w transakcjach handlowych mogą być naliczane wyłącznie w związku z zaistnieniem wierzytelności wynikających z umowy zawartej pomiędzy przedsiębiorcami, której przedmiotem jest odpłatna dostawa towaru lub odpłatne świadczenie usług. Nie ma możliwości ich naliczenia, kiedy stroną transakcji jest konsument.

Odsetki za opóźnienie w transakcjach handlowych można naliczyć, kiedy upłynął umowny termin spełnienia świadczenia pieniężnego na rzecz strony sprzedającej. Kiedy termin zapłaty nie został określony w umowie, wówczas wierzyciel może liczyć na odsetki ustawowe po upływie 30 dni od dnia spełnienia świadczenia.

Odsetki ustawowe – ile wynoszą?

Wysokość odsetek ustawowych została precyzyjnie określona w ustawie i kształtuje się w następujący sposób:

  1. odsetki ustawowe są równe sumie stopy referencyjnej Narodowego Banku Polskiego i 3,5 punktom procentowym – od 5 października 2023 roku jest to 9,25%;
  2. wysokość odsetek sankcyjnych, a więc odsetek ustawowych za opóźnienie jest sumą stopy referencyjnej NBP i 5,5 punktom procentowym – od 5 października 2023 roku jest to 11,25%.

Warto wiedzieć, że:

  1. maksymalna stawka odsetek za opóźnienie wynosi 22,50% w skali roku od 5 października 2023 r.;
  2. maksymalna stawka odsetek ustawowych to 18,50% w skali roku od 5 października 2023 r.

W przypadku odsetek ustawowych za opóźnienie w transakcjach handlowych wyróżnia się dwie wysokości tych odsetek:

  1. jeśli dłużnikiem jest podmiot publiczny będący podmiotem leczniczym, to odsetki przyjmują wartość równą sumie stopy referencyjnej Narodowego Banku Polskiego oraz 8 punktom procentowym – obecnie jest to 14,75%;
  2. jeśli dłużnikiem nie jest podmiot publiczny będący podmiotem leczniczym, to wysokość odsetek ustawowych jest równa sumie stopy referencyjnej NBP i 10 punktom procentowym – obecnie jest to 16,75%.

Podsumowując, ustawodawca określa trzy rodzaje odsetek ustawowych: odsetki kapitałowe, a więc odsetki ustawowe należne od sumy pieniężnej, odsetki ustawowe za opóźnienie oraz odsetki ustawowe za opóźnienie w transakcjach handlowych. Ich wysokość jest uzależniona od aktualnej wysokości stopy referencyjnej Narodowego Banku Polskiego.

Biuro Informacji Kredytowej – jak sprawdzić raport BIK na temat kontrahenta?

0
bik

Biuro Informacji Kredytowej (BIK) to baza danych, w której znajdują się informacje o obsługiwanych i przeszłych wierzytelnościach. Figurują w niej zarówno klienci indywidualni, jak i również przedsiębiorcy. Sprawdziliśmy, jak za pomocą BIK-u sprawdzić informacje o sobie oraz o naszych kontrahentach!

Biuro Informacji Kredytowej – czym jest BIK?

Grupa BIK powstała prawie 30 lat temu, aby gromadzić, przetwarzać i udostępniać dane o przeszłych i aktualnych wierzytelnościach. Dzisiaj jest głównym źródłem informacji gospodarczej i kredytowej w naszym kraju. W bazach danych Biura Informacji Kredytowej znajdują się zarówno dane o klientach indywidualnych, jak i również o przedsiębiorstwach. Obecnie w BIK-u znajduje się historia kredytowa około 25 milionów Polaków (wśród nich aż 90% to dane pozytywne), a w BIG-u aż 88 milionów informacji gospodarczych o zadłużeniach przeterminowanych. Do BIK-u trafiają dane od ponad 700 instytucji finansowych.

Biuro Informacji Kredytowej (BIK) to spółka akcyjna założona w 1997 roku przez Związek Banków Polskich oraz banki. W BIK-u znajdują się dane na temat przedsiębiorców oraz klientów indywidualnych, którzy zaciągali kredyty i pożyczki pozabankowe. Funkcjonowanie spółki oparte jest o przepisy Prawa Bankowego. To instytucja, która posiada uprawnienia do przetwarzania danych objętych tajemnicą bankową.

Polska Grupa BIK składa się z dwóch podmiotów:

  1. Biura Informacji Kredytowej S.A., które gromadzi i udostępnia dane o klientach;
  2. Biura Informacji Gospodarczej S.A. (BIG), które gromadzi i udostępnia informacje o zadłużeniach przeterminowanych oraz udostępnia narzędzia pozwalające na zweryfikowanie wiarygodności płatniczej klientów i kontrahentów.

BIK-u oraz BIG-u nie należy traktować, jako jednego podmiotu. Zadaniem Biura Informacji Kredytowej jest tworzenie bazy danych z informacjami o terminowości spłaty zobowiązań zaciąganych przez osoby fizyczne oraz przedsiębiorców. W Polsce istnieje tylko jeden BIK.

Informacje gromadzone w bazie danych BIK mogą mieć charakter pozytywny i dotyczyć terminowej i rzetelnej spłaty zaciąganych zobowiązań lub negatywny i dotyczyć opóźnień i zaległości w spłatach.

Biuro Informacji Gospodarczej pozwala zweryfikować rzetelność płatniczą, a więc na przykład ocenić, czy nasz kontrahent terminowo opłacał przeszłe faktury i rachunki. W Polsce działa 5 Biur Informacji Gospodarczej:

  1. Krajowy Rejestr Długów Biuro Informacji Gospodarczej S.A.;
  2. Biuro Informacji Gospodarczej InfoMonitor (BIG InfoMonitor);
  3. Rejestr Dłużników ERIF Biuro Informacji Gospodarczej S.A.;
  4. KBIG – Krajowe Biuro Informacji Gospodarczej;
  5. Krajowa Informacja Długów Telekomunikacyjnych.

Podstawowym zadaniem Grupy BIK jest gromadzenie i udostępnianie informacji o tym, w jaki sposób osoby fizyczne i przedsiębiorcy spłacają zaciągnięte zobowiązania oraz gdzie i jak intensywnie poszukują finansowania. Grupa ściśle współpracuje z bankami, instytucjami pożyczkowymi i przedsiębiorcami ze wszystkich branż, aby w ten sposób zapewnić transparentność w dziedzinie rzetelności i uczciwości płatniczej.

Biuro Informacji Kredytowej – jak z BIK pobrać raport na temat kontrahenta?

Jeśli rozpoczynasz współpracę z nowym kontrahentem i chciałbyś sprawdzić jego wiarygodność finansową, możesz pobrać specjalny Raport BIK o kontrahencie. Taki raport umożliwia łatwe sprawdzenie sytuacji płatniczej dowolnej firmy. Dokument tworzony jest na podstawie danych gromadzonych przez BIG InfoMonitor i baz zewnętrznych, na przykład: GUS-u czy CEIDG.

W raporcie znajdują się: dane rejestrowe sprawdzanego podmiotu, zestawienie długów spłacanych terminowo oraz zobowiązań przeterminowanych i syntetyczny wskaźnik określający w jasny sposób, czy przedsiębiorca rzetelnie reguluje swoje zobowiązania, czy też ma z tym problemy – kolor czerwony i zielony.

Biuro Informacji Kredytowej – jak sprawdzić swoją historię kredytową?

Do sprawdzenia własnej historii kredytowej może posłużyć nam raport BIK. To narzędzie szczególnie przydatne w sytuacji podejmowania starań o kredyt, szczególnie taki, który opiewa na bardzo wysokie kwoty.

W raporcie BIK znajdują się informacje o zobowiązaniach zaciągniętych i spłaconych w przeszłości, ale również dane o obecnie obsługiwanych wierzytelnościach. Banki, SKOK-i i instytucje pozabankowe aktualizują dane znajdujące się w BIK-u nie rzadziej niż raz na miesiąc. Można zatem uznać, że baza danych stanowi aktualne i rzetelne źródło informacji o naszej sytuacji kredytowej. Nie ma możliwości pobrania raportu BIK dotyczącego innej osoby.

Banki, SKOK-i i instytucje pozabankowe współpracujące z BIK mają dostęp do naszych danych w BIK-u z okresu ostatnich 5 lat. Widzą informacje o: wysokości i terminowości spłacanych rat, wysokości zadłużenia, czy złożonych wnioskach kredytowych.

Klienci indywidualni raz na pół roku mogą bezpłatnie pobrać uproszczony raport z BIK-u w formie informacji ustawowej uregulowanej w ustępie 1 artykułu 33 ustawy o Ochronie danych osobowych. O taki raport należy wnioskować osobiście lub listownie do siedziby BIK-u znajdującej się w Warszawie (02-676) przy ulicy Postępu 17.

Biuro Informacji Kredytowej daje również możliwość pobrania płatnego raportu. W dokumencie takim znajdą się wszystkie informacje, jakie na nasz temat posiada BIK. Pojedynczy raport kosztuje 49 złotych. Pakiet 6 raportów to koszt 129 złotych. Aby pobrać taki raport, należy uprzednio założyć konto na stronie internetowej BIK-u. Niektóre banku udostępniają też opcję poboru raportu za pośrednictwem ich aplikacji.

Podsumowując, Grupa BIK zajmuje się gromadzeniem i udostępnianiem danych o zobowiązaniach osób fizycznych oraz przedsiębiorstw. W bazie znajdują się zarówno informacje pozytywne, jak również negatywne. BIK współpracuje z bankami, SKOK-ami oraz instytucjami pozabankowymi, co pozwala tym podmiotom na weryfikowanie wiarygodności finansowej ich klientów. Wspomniane podmioty działają na zasadzie wzajemności – wzajemnie udostępniają sobie informacje o swoich klientach. Z BIK-u można pobrać raport o sobie i w ten sposób zobaczyć, jakimi danymi na Twój temat dysponują kredyto- i pożyczkodawcy. Istnieje również możliwość pobrania raportu o kontrahencie.

Terminy płatności składek ZUS i przekazywania dokumentów rozliczeniowych

0
zus termin płatności

Regulacje wprowadzone przez Polski Ład zmieniły terminy składania dokumentów oraz terminy płatności i wysokości składek przekazywanych do Zakładu Ubezpieczeń Społecznych. Nowe zasady obowiązują od początku 2022 roku.

Polski Ład wprowadził zmiany w sposobie obliczania oraz terminach rozliczania składek odprowadzanych przez przedsiębiorców do Zakładu Ubezpieczeń Społecznych. Od 2022 roku składki powinny być płacone w terminach do 5., 15. lub 20. dnia miesiąca. Data jest uzależniona od formy prawnej prowadzonej działalności.

Terminy opłacania składek ZUS od 2022 roku

Na skutek regulacji wprowadzonych przez Polski Ład zmianie uległy terminy opłacania składek na ubezpieczenia społeczne i zdrowotne, Fundusz Pracy (FP), Fundusz Solidarnościowy (FS), Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych (FGŚP) oraz Fundusz Emerytur Pomostowych (FEP), a więc składek, które trafiają na konta Zakładu Ubezpieczeń Społecznych. Nowe terminy obowiązują od początku 2022 roku.

Jak wyglądają nowe terminy rozliczania składek?

  • Płatnicy składek posiadający osobowość prawną, a więc na przykład spółki akcyjne, spółki z ograniczoną odpowiedzialnością oraz spółdzielnie są zobowiązane do odprowadzania składek w terminie do 15. dnia miesiąca.
  • Podatnicy niebędący osobami prawnymi są zobowiązani do odprowadzania składek do ZUS w terminie do 20. dnia miesiąca. Mowa tutaj między innymi o osobach fizycznych prowadzących jednoosobową działalność gospodarczą oraz spółkach osobowych. We wcześniejszym stanie prawnym termin upływał 10. dnia miesiąca.
  • Jednostki budżetowe oraz samorządowe zakłady budżetowe są zobowiązane odprowadzać składki do 5. dnia miesiąca, więc tutaj termin nie zmienił się.

Wysokość składek ZUS

Wysokość odprowadzanych składek będzie uzależniona od tego, czy przedsiębiorca korzysta z ulg.

Pełne składki ZUS 2023

Przedsiębiorcy, którzy nie są uprawnieni do korzystania z żadnych ulg, są zobowiązani do odprowadzania składek od podstawy nie niższej niż 60% prognozowanego przeciętnego wynagrodzenia miesięcznego, które w 2023 roku wynosi 4 161 złotych. Ich minimalne wysokości będą się kształtowały w następujący sposób:

  1. składka emerytalna – 812,23 zł (19,52%);
  2. składka rentowa – 332,99 zł (8%);
  3. składka chorobowa (dobrowolna) – 101,94 zł (2,45%);
  4. składka wypadkowa – 69,49 zł (1,67%);
  5. składka na Fundusz Pracy – 101,94 zł (2,45%).

Suma koniecznych do opłacenia składek wyniesie 1 316,54 złotych. Jeśli przedsiębiorca zdecyduje się opłacać dobrowolne składki na ubezpieczenie chorobowe, to jego miesięczne obciążenie wzrośnie do 1 418,48 złotych. Dodatkowo konieczne jest opłacanie składek na ubezpieczenie zdrowotne.

Składki preferencyjne

Składki preferencyjne odprowadza się od podstawy nie niższej niż 30% kwoty wynagrodzenia minimalnego, które w drugiej połowie 2023 roku wynosi 3 600 złotych brutto. Wysokości tych składek kształtują się obecnie w następujący sposób:

  1. składka emerytalna – 210,82 zł (19,52%);
  2. składka rentowa – 86,40 zł (8%);
  3. składka chorobowa (dobrowolna) – 26,46 zł (2,45%);
  4. składka wypadkowa – 18,04 zł (1,67%).

Miesięczne obciążenie wynosi w tym przypadku 315,26 złotych, jeśli przedsiębiorca nie zdecyduje się opłacać ubezpieczenia chorobowego lub 341,72 złotych, jeśli ubezpieczenie chorobowe będzie opłacane.

Ulga na start

Przedsiębiorcy, którzy korzystają z „Ulgi na start”, są zwolnieni z opłacania składek na ubezpieczenie społeczne, a więc na ubezpieczenia: emerytalne, rentowe wypadkowe i chorobowe.

Mały ZUS Plus

W tym wypadku wysokość opłacanych składek będzie uzależniona od wysokości przeciętnego miesięcznego dochodu z działalności gospodarczej w poprzednim roku kalendarzowym. Podstawa wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne nie może być niższa niż 30% kwoty wynagrodzenia minimalnego i wyższa niż 60% prognozowanego przeciętnego wynagrodzenia miesięcznego.

Jak obliczyć wysokość składki zdrowotnej?

Wysokość koniecznej do odprowadzenia składki na ubezpieczenie zdrowotne będzie uzależniona od rodzaju opodatkowania działalności.

Przedsiębiorcy opodatkowani na zasadach ogólnych są zobowiązani do odprowadzania składki w wysokości 9% miesięcznego dochodu z tym zastrzeżeniem, że składka ta nie może być niższa niż 9% wynagrodzenia minimalnego. Obecnie minimalna wysokość składki zdrowotnej wynosi 314,10 złotych.

W przypadku przedsiębiorców rozliczających swoje dochody ryczałtem ewidencjonowanym istnieją 3 wysokości składek, których wybór jest uzależniony od wysokości osiąganego przychodu rocznego:

  1. przychody do 60 000 złotych – składka zdrowotna w wymiarze 9% od kwoty 60% wynagrodzenia przeciętnego – w 2023 roku jest to 376,16 złotych;
  2. przychody od 60 000 do 300 000 złotych – składka zdrowotna w wymiarze 9% od 100% przeciętnego wynagrodzenia (626,93 złote w 2023 roku);
  3. przychody powyżej 300 000 złotych – składka w wymiarze 9% od 180% wynagrodzenia przeciętnego, co w 2023 roku daje 1 128,48 złotych.

Przedsiębiorcy opodatkowani podatkiem liniowym, których miesięczny dochód nie przekracza 6 410,11 złotych, są zobowiązani do odprowadzania składki w wysokości 9% wynagrodzenia minimalnego.  Jeśli dochód przekroczy wspomniany próg, to wysokość składki to 4,9% dochodu firmy.

Przy karcie podatkowej wysokość składki to zawsze 314,10 złotych.

Terminy składania dokumentów do ZUS

Terminy składania dokumentów do ZUS-u są tożsame z terminami opłacania składek. Deklaracja rozliczeniowa (ZUS DRA) oraz raporty imienne (ZUS RCA, ZUS RSA, ZUS RPA) powinny więc zostać złożone do 5., 15., lub 20. dnia następnego miesiąca. Jeśli termin przypada w dzień wolny od pracy, to zostaje on przesunięty na następny dzień roboczy.

Podsumowując, Polski Ład wprowadził zmiany w sposobie obliczania oraz terminach rozliczania składek odprowadzanych do Zakładu Ubezpieczeń Społecznych. Nowe regulacje obowiązują od początku 2022 roku.

Na czym polega pełnomocnictwo? Jak je ustanowić?

0
pełnomocnictwo

Pełnomocnictwo umożliwia załatwianie rozmaitych spraw w naszym imieniu przez inną osobę. To wygodne rozwiązanie szczególnie dla bardzo zabieganych osób. Sprawdź, jak udzielić pełnomocnictwa!

Z pełnomocnictw najczęściej korzystają przedsiębiorcy, którzy nie mają czasu, aby samodzielnie załatwiać firmowe sprawy organizacyjne. Jednak pomoc innych osób w załatwianiu spraw administracyjnych, podatkowych czy sądowych może się przydać również tym, którzy nie mają własnej działalności gospodarczej, ale pomimo to nie są w stanie samodzielnie dopełnić pewnych obowiązków. Pełnomocnictwo jest bowiem czynnością prawną upoważniającą konkretnie określoną osobę do działania w imieniu mocodawcy, a więc osoby udzielającej pełnomocnictwa.

Na czym polega pełnomocnictwo?

Pełnomocnictwo jest jednostronną czynnością prawną, która polega na upoważnieniu konkretnie określonej osoby do działania w imieniu mocodawcy. Oświadczenie woli w postaci pełnomocnictwa daje pełnomocnikowi możliwość reprezentowania mocodawcy w stosunkach prawnych z innymi podmiotami prawa, ale wyłącznie w zakresie ściśle określonym w pełnomocnictwie.

Pełnomocnik działa w imieniu mocodawcy, ale to mocodawca ponosi odpowiedzialność za jego działania. Z tego względu osoba pełnomocnika powinna zostać wytypowana z najwyższą starannością.

Ustanowienie pełnomocnictwa w kwestii realizacji konkretnej czynności nie oznacza, że czynności tej nie można już wykonać samodzielnie. Nic nie stoi na przeszkodzie, aby działać samodzielnie, pomimo wyznaczenia pełnomocnika.

Rodzaje pełnomocnictw. Czym może się zająć pełnomocnik w naszym imieniu?

Rozróżnia się trzy podstawowe rodzaje pełnomocnictw:

  1. pełnomocnictwo ogólne;
  2. pełnomocnictwo rodzajowe;
  3. pełnomocnictwo szczegółowe.

Pełnomocnictwa ogólnego udziela się w sytuacji, kiedy pełnomocnik ma wykonywać jedynie działania dotyczące zarządu zwykłego. Są to czynności, których ustawodawca nie definiuje w sposób jednoznaczny, więc wymagają indywidualnej oceny w każdej konkretnej sytuacji, ale mowa tutaj o podejmowaniu zwykłych, bieżących działań.

Mowa tutaj również o działaniach podejmowanych przed organami administracji. Ustawodawca wymaga, aby pełnomocnictwo ogólne zostało udzielone w formie pisemnej.

Pełnomocnictwa rodzajowego udziela się, kiedy działania pełnomocnika mają wykraczać poza czynności zaliczane do zwykłego zarządu. W dokumencie powinna znaleźć się szczegółowa lista czynności, w których pełnomocnik może występować w imieniu swojego mocodawcy, ponieważ jego upoważnienie będzie ograniczone wyłącznie do tych wymienionych spraw.

Ustawodawca wyszczególnia katalog spraw, które wymagają od pełnomocnika posiadania pełnomocnictwa szczegółowego. Mowa tutaj na przykład o upoważnieniu do sprzedaży nieruchomości w imieniu mocodawcy. Pełnomocnictwa szczegółowego udziela się, kiedy pełnomocnik ma reprezentować mocodawcę w dokonaniu konkretnej czynności.

Jak ustanowić pełnomocnika?

Ustanowienie pełnomocnictwa to oświadczenie woli jednostronne składane przez mocodawcę, czyli osobę udzielającą pełnomocnictwa. W praktyce oznacza to, że nie ma konieczności, aby osoba wyznaczona na pełnomocnika wyraziła na to zgodę. Nie ma konieczności, aby pełnomocnik korzystał ze swoich kompetencji.

Przy dokonywaniu większości spraw administracyjnych pełnomocnikiem może być każda osoba fizyczna, która posiada co najmniej ograniczoną zdolność do czynności prawnych. Oznacza to, że pełnomocnikiem może być nawet osoba niepełnoletnia, która ukończyła 13. rok życia. Pełnomocnikiem może być zarówno osoba prawna, jak również osoba fizyczna.

Czasami zdarza się, że konieczne staje się wyznaczenie pełnomocnika profesjonalnego. Przykładem takiej osoby jest adwokat lub radca prawny. Pełnomocnik profesjonalny będzie konieczny w przypadkach:

  • złożenia skargi kasacyjnej od wyroku wojewódzkiego sądu administracyjnego (WSA) do naczelnego sądu administracyjnego (NSA);
  • złożenia zażalenia na postanowienie WSA o odrzuceniu skargi kasacyjnej do NSA;
  • złożenia skargi o wznowienie postępowania do NSA;
  • złożenia skargi o stwierdzenie niezgodności z prawem prawomocnego orzeczenia do NSA;
  • złożenia kasacji;
  • złożenia skargi na wyrok sądu odwoławczego;
  • wniesienia subsydiarnego aktu oskarżenia;
  • złożenia apelacji od wyroku sądu okręgowego;
  • złożenia wniosku o wznowienie postępowania;
  • postępowania wszczętego na skutek zażalenia na postanowienie sądu drugiej instancji rozpoznawanego przez Sąd Najwyższy;
  • rozpoznawania przez Sąd Najwyższy skargi o stwierdzenie niezgodności z prawem prawomocnego orzeczenia sądu niższej instancji.

Właściciele jednoosobowych działalności gospodarczych mogą ustanowić pełnomocnika poprzez dokonanie zgłoszenia w CEIDG. Taki pełnomocnik będzie miał umocowanie do załatwiania spraw firmowych w rejestrze przedsiębiorców i załatwiania spraw urzędowych, w tym również spraw w Zakładzie Ubezpieczeń Społecznych, ale nie będzie mógł załatwiać spraw podatkowych.

Wzór pełnomocnictwa

Forma ustanowienia pełnomocnictwa uzależniona jest od rodzaju czynności, jakie ma dokonywać pełnomocnik oraz od rodzaju pełnomocnictwa. Wymogi są odmienne dla pełnomocnictw udzielanych w celu załatwienia spraw w ZUS-ie, urzędzie skarbowym, czy w sądzie.

Co do zasady, jeśli pełnomocnik ma zawierać w imieniu swojego mocodawcy umowy w formie pisemnej, to pełnomocnictwo powinno zostać udzielone również w formie pisemnej. Jeśli pełnomocnik ma uzyskać upoważnienie do załatwiania wszelkich spraw firmowych w imieniu swojego mocodawcy, to pełnomocnictwo również musi przyjąć formę pisemną.

Ustawodawca nie określa konkretnego wzoru pełnomocnictwa. Ważne jednak, aby w dokumencie znalazły się następujące dane:

  • imię, nazwisko, nr PESEL, miejsce zamieszkania, nazwa i numer dokumentu tożsamości pełnomocnika;
  • imię, nazwisko, nr PESEL, miejsce zamieszkania, nazwa i numer dokumentu tożsamości mocodawcy;
  • szczegółowy opis zakresu uprawnień pełnomocnika;
  • datę obowiązywania pełnomocnictwa;
  • miejsce sporządzenia pełnomocnictwa;
  • data sporządzenia pełnomocnictwa;
  • podpisy: upoważnionego i mocodawcy.

Dodatkowo w treści pełnomocnictwa warto wskazać, czy mocodawca upoważnia pełnomocnika do nadawania dalszych pełnomocnictw (pełnomocnictw substytucyjnych).

Pełnomocnictwo w ZUS

Nadanie pełnomocnictwa w Zakładzie Ubezpieczeń Społecznych wymaga zachowania odpowiedniego trybu, W tym przypadku pełnomocnik musi dysponować aktywnym kontem PUE.

Istnieją dwa sposoby na nadanie pełnomocnictwa w ZUS:

  1. wpisanie pełnomocnika w CEIDG;
  2. wypełnienie formularza ZUS-PEL (w przypadku spółek z wieloosobowym przedstawicielstwem należy dodatkowo wypełnić druk PEL-Z).

O nadawaniu pełnomocnictwa przez CEIDG pisaliśmy we wcześniejszej części tekstu. Druk ZUS-PEL można wypełnić odręcznie i złożyć w dowolnym oddziale ZUS. Nie ma tutaj znaczenia miejsce wykonywania działalności. Formularz można również wypełnić w elektronicznie za pośrednictwem Platformy Usług Elektronicznych (PUE ZUS).

Ustanowienie pełnomocnictwa do załatwiania spraw w ZUS-ie jest zwolnione z opłaty skarbowej.

Podsumowując, pełnomocnictwo to upoważnienie konkretnej osoby do działania w imieniu mocodawcy. To czynność jednostronna, a więc pełnomocnik nie musi wyrażać zgody na objęcie tej funkcji. Nie ma też konieczności, aby korzystał z przysługujących mu uprawnień. Istnieje kilka rodzajów pełnomocnictw.

Wybór odpowiedniego zależy od czynności, w jakiej pełnomocnik ma zastępować swojego mocodawcę. Pełnomocnictwa mogą udzielać osoby fizyczne, które prowadzą działalność gospodarczą, ale również takie, które tej działalności nie prowadzą. Pełnomocnikami mogą być osoby fizyczne i osoby prawne.

Polska Klasyfikacja Działalności – jak wybrać kod PKD dla swojej działalności gospodarczej?

0
pkd

Każdy przedsiębiorca ma obowiązek sklasyfikować profil swojej działalności przy wykorzystaniu kodów PKD. W jaki sposób i kiedy należy to zrobić? Podpowiadamy!

Polska Klasyfikacja Działalności to zestaw kodów o pięciostopniowej strukturze, które mają za zadanie umożliwić przyporządkowanie profilu wykonywanej działalności gospodarczej do odpowiedniej grupy. Kody przybierają postać alfanumeryczną, a przedsiębiorcy muszą je wskazać już na etapie rejestracji firmy. PKD umożliwia przeprowadzanie badań statystycznych, prac ewidencyjnych oraz działań z dziedziny rachunkowości.

Struktura Polskiej Klasyfikacji Działalności

Polska Klasyfikacja Działalności (PKD) jest systematyką działalności gospodarczych, która wykorzystywana jest przez statystykę publiczną, ewidencję i rachunkowość. Wszystkie osoby prowadzące jednoosobową działalność gospodarczą wpisaną do bazy CEIDG oraz wszystkie podmioty objęte obowiązkiem wpisu do KRS są zobowiązane do określenia kodów PKD swoich działalności. Kody PKD podaje się podczas rejestracji działalności i stanowią one podstawę do nadania numeru REGON przez Urząd Statystyczny.

Za pomocą kodów PKD różne sektory gospodarcze i branże zostały uporządkowane, posegregowane w grupy i ponumerowane. Dzięki temu za pomocą odpowiedniego kodu możliwe staje się określenie konkretnego rodzaju działalności firmy.

W jaki sposób zbudowane są kody PKD? Posiadają one pięciopoziomową strukturę:

  1. sekcja;
  2. dział;
  3. grupa;
  4. klasa;
  5. podklasa.

Sekcje oznaczane są symbolem jednoliterowym. Wyróżnia się 21 różnych rodzajów sekcji, które dzielą działalności z uwzględnieniem tradycyjnie ukształtowanego, ogólnego podziału pracy. Przykładami sekcji są: rolnictwo, budownictwo, transport, czy handel hurtowy.

Działy oznaczane są dwucyfrowym kodem numerycznym. Wyróżnia się 88 działów, które zostały wyszczególnione z uwagi na zestaw cech mających zasadnicze znaczenie przy oznaczaniu stopnia podobieństwa i powiązań występujących w gospodarce narodowej.

Trzeci poziom to grupy. Oznacza się je kodem trzycyfrowym. Występują 272 różnorodne grupy, które wyodrębnia się z punktu widzenia procesu produkcyjnego, przeznaczenia produkcji, charakteru usługi lub charakteru odbiorcy usługi.

Klasy oznaczone są czterocyfrowym kodem numerycznym. Rodzaje działalności podzielone zostały z uwzględnieniem specjalizacji procesu produkcyjnego lub działalności usługowej na 615 klas.

Ostatni, piąty poziom to podklasy. Oznacza się je pięcioznakowym kodem alfanumerycznym. Wyróżnić można 654 podklasy. Zostały one wprowadzone, aby wyodrębnić rodzaje działalności charakterystyczne dla polskiej gospodarki.

Jak wybrać kod PKD dla działalności?

W wyborze odpowiedniego kodu PKD może pomóc wyszukiwarka kodów PKD dostępna na platformie biznes.gov.pl. Jeśli okaże się, że w dalszym ciągu masz trudności w wyborze kodu, możesz skorzystać z elektronicznego formularza pomocy w postaci wniosku o nadanie symbolu klasyfikacyjnego udostępnianego przez Urząd Statystyczny w Łodzi na jego stronie internetowej. We wniosku należy szczegółowo opisać przedmiot działalności firmy.

Właściciele jednoosobowych działalności gospodarczych mają obowiązek podania jednego kodu głównego, który będzie określał profil działalności mający największy udział w przychodach firmy oraz dowolnej ilości kodów określających pozostałe gałęzie działalności. We wpisie do CEIDG powinny się znaleźć wyłącznie kody określające działalność bieżącą. Nie można wpisywać ich na zapas. Lista kodów powinna być na bieżąco aktualizowana. Kiedy przedsiębiorca zmienia profil swojej działalności, rozszerza go lub zawęża, to ma 7 dni na zgłoszenie tego faktu w bazie danych.

Przy rejestrowaniu podmiotów gospodarczych w KRS można podać maksymalnie 10 kodów PKD. Jeden z nich powinien zostać wybrany na kod główny.

Zmiany w klasyfikacji działalności gospodarczych 2025

Grupa Robocza do spraw rewizji NACE Urzędu Statystycznego Unii Europejskiej stwierdziła, że klasyfikacja działalności NACE, która obowiązywała do 2022 roku, nie do końca odpowiadała dzisiejszym potrzebom przedsiębiorców. Z tego względu stworzyła projekt nowej struktury unijnej NACE Rev.2. Projekt ten został przyjęty w maju 2022 roku. Teraz przed państwami członkowskimi stoi wyzwanie dostosowania własnych klasyfikacji do nowej klasyfikacji unijnej.

Obecnie obowiązująca Polska Klasyfikacja Działalności (PKD) została wprowadzona rozporządzeniem z 2007 roku (dz.U. nr 251 poz. 1885). Planuje się, aby w 2025 roku została ona zmodyfikowana i dostosowana do unijnych standardów. Zmiany nie obejmą wszystkich kodów, ale niektóre z nich czeka prawdziwa rewolucja – zostaną scalone lub podzielone na kilka nowych.

Podsumowując, Polska Klasyfikacja Działalności to system kodów, za pomocą których przedsiębiorcy są w stanie określić profil swojej działalności gospodarczej. Muszą to zrobić w momencie dokonywania rejestracji firmy. PKD służy celom statystycznym i ewidencyjnym.

Poznaj pozostałe artykuły z kategorii Działalność gospodarcza.

Formularz ZUS ZBA – informacja o numerach rachunków bankowych płatnika składek. Wypełnij druk

0
zus zba

Prowadzenie działalności gospodarczej wymaga wywiązywania się z licznych obowiązków formalnych. Aktualizacji informacji dotyczących biznesu dokonuje się na specjalnie w tym celu przygotowanych formularzach urzędowych. Jednym z nich jest druk ZUS ZBA, czyli Informacja o rachunkach bankowych płatnika składek. Co to takiego? W jaki sposób należy wypełnić ten dokument? Odpowiedzi na te pytania znajdziesz w naszym tekście.

Co to jest ZUS ZBA?

Zgłoszenie lub zamknięcie rachunków bankowych przez płatników składek jest istotnym elementem w prowadzeniu działalności gospodarczej i wypełnianiu obowiązków wobec Zakładu Ubezpieczeń Społecznych (ZUS). Formularz ZUS ZBA to narzędzie umożliwiające zgłaszanie nowych lub zamykanych rachunków bankowych, co jest niezbędnym krokiem w prawidłowym rozliczeniu się z obowiązkowych składek na ubezpieczenia społeczne, zdrowotne i Fundusz Pracy.

Formularz ZUS ZBA jest z punktu widzenia przedsiębiorcy dość ważnym dokumentem, który pomaga w utrzymaniu porządku finansowego i wypełnianiu obowiązków związanych z opłacaniem składek ZUS.

Dokument ZUS ZBA ma na celu dostarczenie ZUS wszystkich potrzebnych informacji dotyczących kont bankowych płatnika składek oraz ewentualnych zmian w tych danych. To ważne zarówno dla samych płatników, jak i dla Zakładu Ubezpieczeń Społecznych, który musi dokładnie śledzić przepływ składek i wiedzieć, z jakich rachunków bankowych są one przesyłane.

Kiedy wypełnić formularz ZUS ZBA?

Główne sytuacje, w których trzeba wypełnić ZUS ZBA, są następujące:

  • zgłoszenie nowego rachunku bankowego. Kiedy przedsiębiorca otwiera nowe konto bankowe, musi przekazać ZUS informacje na ich temat. Aby zarejestrować każdy nowy rachunek, trzeba powiadomić o tym Zakład Ubezpieczeń Społecznych właśnie za pośrednictwem formularza ZUS ZBA;
  • zamknięcie dotychczas wykorzystywanego rachunku bankowego. Kiedy zamykasz konto bankowe, które było wcześniej wykorzystywane przez płatnika składek, musisz także zgłosić tę zmianę poprzez formularz ZUS ZBA. Zamknięcie rachunku jest tak samo ważne jak otwarcie nowego, ponieważ oznacza to, że dalsze płatności będą dokonywane z innego konta;
  • jeżeli płatnik składek dokonuje modyfikacji lub korekty wcześniej wysłanych danych związanych z kontem bankowym, również konieczne jest wypełnienie formularza ZUS ZBA.
Nie wszystkie podmioty muszą wypełniać formularz ZUS ZBA

Trzeba pamiętać, że nie wszyscy przedsiębiorcy, którzy płacą składki, muszą wypełniać formularz ZUS ZBA. Wyjątkiem są podmioty zarejestrowane w Krajowym Rejestrze Sądowym (KRS), takie jak:

lub inne organizacje społeczne, lub zawodowe, które są wpisane do KRS. W takim przypadku, po złożeniu wniosku o rejestrację w KRS i wypełnieniu formularza NIP-8, Zakład Ubezpieczeń Społecznych samodzielnie przygotowuje formularz ZUS ZBA.

Jak wypełnić dokument ZUS ZBA?

zus zba

Formularz ZUS ZBA pobierzesz tutaj:

Poniżej pokazujemy Ci, jak krok po kroku wypełnić formularz ZUS ZBA. Poczynając od części II. Dane identyfikacyjne płatnika składek, należy wypełniać dokument w następujący sposób:

  • pole 01: Proszę wprowadzić swój numer NIP (Numer Identyfikacji Podatkowej), nadany przez urząd skarbowy, bez stosowania kresek;
  • pole 02: Należy wpisać numer REGON, który został przyznany przez Główny Urząd Statystyczny. Numer ten może składać się z 9 lub 14 znaków.

Pola 03-05 są przeznaczone dla osób fizycznych:

  • pole 03: Proszę wprowadzić numer PESEL (numer ewidencyjny nadany przez Rządowe Centrum Informatyczne Powszechnego Elektronicznego Systemu Ewidencji Ludności);
  • pola 04 i 05 należy wypełnić tylko w przypadku braku numerów NIP, REGON lub PESEL:
    • pole 04: Proszę wprowadzić '1′ w przypadku dowodu osobistego lub '2′ dla paszportu bądź innego dokumentu potwierdzającego tożsamość obywatela Unii Europejskiej;
    • pole 05: Należy wpisać numer serii i numer dokumentu zgodnego z kodem wpisanym w polu 04 (dowodu osobistego, paszportu lub innego dokumentu potwierdzającego tożsamość obywatela Unii Europejskiej);
  • pole 06: Proszę wprowadzić skróconą nazwę płatnika, która została podana w zgłoszeniu płatnika składek lub we wniosku CEIDG-1.

Pola 07-09 są przeznaczone dla osób fizycznych:

  • pole 07: Trzeba tu wprowadzić nazwisko płatnika składek, oddzielając poszczególne części kreską;
  • pole 08: Proszę wprowadzić pierwsze imię płatnika składek;
  • pole 09: W tym miejscu należy uzupełnić datę urodzenia płatnika składek (dzień/miesiąc/rok).

Następnie, w sekcjach od III do VIII zamieszcza się numer rachunku (lub, jeśli tak jest w rzeczywistości, kilka numerów), przy każdym wpisując '1′ lub '2′ odpowiednio dla nowych oraz zamykanych kont bankowych.

W sekcji IX należy wpisać datę wypełnienia dokumentu, a następnie opatrzyć dokument podpisem i pieczątką (jeśli taką posiadamy).

Poprawne wypełnienie formularza ZUS ZBA wymaga precyzji. Pamiętaj, żeby dokładnie wpisać swoje dane identyfikacyjne, a w szczególności numery kont bankowych. Jakiekolwiek błędy mogą skutkować problemami w przyszłości.

Nowoczesne technologie ułatwiają wypełnianie formularza ZUS ZBA. Wzór formularza ZUS ZBA dostępny jest online na stronie Zakładu Ubezpieczeń Społecznych. Ponadto można złożyć zgłoszenie przez internet, za pomocą Programu Płatnik lub aplikacji ePłatnik.

Formularz można podpisać bezpiecznym podpisem elektronicznym, który jest weryfikowany za pomocą kwalifikowanego certyfikatu lub potwierdzenia tożsamości z wykorzystaniem profilu zaufanego ePUAP.

Podsumowanie

Wypełnianie formularza ZUS ZBA może wydawać się skomplikowane, ale w rzeczywistości sprowadza się do uzupełnienia podstawowych danych na temat działalności gospodarczej. Ważne jest, aby wypełnić go dokładnie i terminowo, aby składki zostały prawidłowo rozliczone i uniknąć potencjalnych problemów z ZUS. Jeśli masz wątpliwości lub potrzebujesz dalszych informacji, warto skonsultować się z infolinią Zakładu Ubezpieczeń Społecznych; jej pracownicy mogą udzielić wsparcia w tej sprawie.

Kiedy wypełniamy ZUS ZPA? Czy można go wysłać elektronicznie?

0
zus zpa

Z punktu widzenia prawidłowego funkcjonowania tego systemu konieczne jest precyzyjne ustalenie płatników składek oraz dokładność ich informacji. To właśnie dlatego formularz ZUS ZPA pełni tak istotną rolę.

W tym artykule przybliżymy Ci, czym dokładnie jest dokument ZUS ZPA, które podmioty mają obowiązek jego wypełnienia oraz jakie informacje powinien zawierać ten formularz. Zastanowimy się też nad tym, co należy zrobić, by poprawić/zaktualizować wcześniej przesłane dane.

ZPA ZUS – co to jest i kto go wypełnia?

Formularz ZUS ZPA to oficjalny, urzędowy dokument, który służy do zgłaszania płatników składek do Zakładu Ubezpieczeń Społecznych (ZUS). Formularz ten jest stosowany zarówno przez osoby prawne, jak i przez jednostki organizacyjne, które nie posiadają osobowości prawnej.

Celem, dla którego wypełnia się ZUS ZPA, jest gromadzenie niezbędnych informacji umożliwiających zidentyfikowanie płatnika, który jest zobowiązany do opłacania składek na mocy obowiązujących przepisów.

W jakich sytuacjach wypełnia się ten dokument? Poniżej przedstawiamy przykładowe sytuacje, które tego wymagają:

  • zgłoszenie nowego płatnika składek – dotyczy to osób prawnych lub jednostek organizacyjnych dopiero rozpoczynających działalność gospodarczą. W przypadku prowadzenia działalności już od początku (poza sytuacją, w której płatnik decyduje się na ulgę na start) konieczne jest bowiem opłacanie składek na ubezpieczenia społeczne;
  • korekta danych – płatnicy składek powinni skorzystać z formularza ZUS ZPA również w sytuacji, gdy konieczne jest dokonanie korekty danych dotyczących ich przedsiębiorstwa (poprawiana może być np. nazwa, forma prawna biznesu lub adres działalności gospodarczej);
  • zgłoszenie (aktualizacja) danych – jeżeli płatnik składek zmienia numer rachunku bankowego, adres siedziby przedsiębiorstwa czy inne dane ewidencyjne, także w takiej sytuacji konieczne jest skorzystanie formularza ZUS ZPA w celu poprawnego zgłoszenia tych zmian.
ZUS ZPA. Kiedy nie trzeba go składać?

Warto zauważyć, że nie zawsze jest konieczne wypełnianie formularza ZUS ZPA. Jeśli planuje się prowadzenie działalności w formie:

które są zarejestrowane w Krajowym Rejestrze Sądowym (KRS), nie ma potrzeby składania tego formularza. W takim przypadku należy złożyć odpowiedni wniosek rejestrowy do KRS, w którym podaje się podstawowe informacje dotyczące działalności. Po zarejestrowaniu się w KRS konieczne jest złożenie wniosku NIP-8 w odpowiednim Urzędzie Skarbowym w ciągu 7 dni, podając dodatkowe dane.

ZUS ZPA – jak go poprawnie wypełnić?

Wypełnianie formularza ZUS ZPA to działanie, które może wprawdzie zająć trochę czasu. Z drugiej jednak strony jest ono niezbędne z punktu widzenia prawidłowego funkcjonowania systemu ubezpieczeń społecznych. Jak jednak widzisz, jest to stosunkowo nieduży dokument.

zus zpa

Poniżej przedstawiamy Ci kroki, które musisz wówczas wykonać.

Formularz pobierzesz tutaj:

Wybór celu, dla którego sporządzasz druk ZUS ZPA

Na początek trzeba wybrać odpowiednie pole w formularzu ZUS ZPA, które odzwierciedla cel, dla którego wypełniasz dokument. Jeśli chcesz zgłosić nowego płatnika składek, wybierz pole 01 w sekcji I. Dane organizacyjne. Z kolei w sytuacji, gdy dokonujesz aktualizacji danych, wybierz pole 02.

Pamiętaj, by w sekcji I. Dane organizacyjne zaznaczyć tylko jedno pole, które odpowiada celowi wypełnienia!

Dane ewidencyjne płatnika składek

W następnej części formularza ZUS ZPA znajduje się miejsce, w którym trzeba podać dokładne dane płatnika składek, tzn. przedsiębiorstwa. To właśnie tutaj wpisuje się m.in.:

  • pełną nazwę płatnika,
  • pozostałe informacje, w tym np. rodzaj jednostki (np. jednostka budżetowa), nazwa organu założycielskiego oraz data wpisu do ewidencji lub rejestru.

Służą do tego segmenty: II. Dane organizacyjne płatnika składek oraz III. Dane ewidencyjne płatnika składek. Podaje się tu m.in. Numer Identyfikacji Podatkowej (NIP) oraz pełną nazwę danego podmiotu.

Dane rachunku bankowego

Sekcja IV formularza ZUS ZPA (pełna nazwa: IV. Dane o rachunku bankowym płatnika składek) zawiera pola służące do wprowadzenia informacji dotyczących rachunku bankowego płatnika składek. Jest to bardzo ważna informacja, ponieważ składki ubezpieczeniowe powinny być opłacane właśnie poprzez ten rachunek.

Adresy działalności gospodarczej płatnika składek

Część V formularza ZUS ZPA odnosi się do adresu siedziby płatnika składek. Jeśli adres firmy jest inny niż adres prowadzenia działalności, konieczne jest również wypełnienie formularza ZUS ZAA oraz uzupełnienie sekcji VI. Adres do korespondencji płatnika składek. Ważne jest także podanie adresu do korespondencji, jeżeli jest on inny niż adres siedziby.

Dane biura rachunkowego, które prowadzi księgi przedsiębiorstwa

W przypadku, gdy to zewnętrzny usługodawca (biuro rachunkowe) zajmuje się sprawami finansowo-księgowymi płatnika składek, koniecznie należy podać w części VII Formularza ZUS ZPA:

W ósmej części dokumentu płatnik składek podpisuje dokument i podaje mu datę.

Formularz ZUS ZPA – korekta

Typowe powody, które sprawiają, że płatnicy dokonują poprawek w formularzu ZUS ZPA, to m.in.:

  • błędy dotyczące celu składania formularza ZUS ZPA w tym np. przypadkowe zaznaczenie rubryki 01 (zgłoszenie płatnika składek) zamiast rubryki 02 (zmiana lub korekta danych płatnika);
  • błędy w danych identyfikacyjnych płatnika składek, co powoduje konieczność poprawy błędnie wpisanej skróconej nazwy płatnika;
  • korekty w danych:
    • ewidencyjnych,
    • adresowych,
    • bankowych,

płatnika;

  • poprawa numeru rachunku bankowego wykorzystywanego przez płatnika w celu prowadzenia rozliczeń firmowych, w tym także rozliczeń z Zakładem Ubezpieczeń Społecznych.

Jak wysłać ZUS ZPA?

Jeśli chodzi o wysyłkę ZUS ZPA, musisz wiedzieć, że tego formularza nie składa się do Zakładu Ubezpieczeń Społecznych jako odrębnego dokumentu. Powinien on stanowić część dokumentacji wypełnianej jeszcze na etapie rejestracji nowego podmiotu w KRS. Składa się wówczas wniosek rejestracyjny w Krajowym Rejestrze Sądowym poprzez ems.ms.gov.pl.

Jak wypełnić formularz ZUS RCA?

0
zus rca

W Polsce przedsiębiorcy zatrudniający pracowników mają obowiązek składania co miesiąc raportu ZUS RCA, czyli Imiennego raportu miesięcznego o należnych składkach i wypłaconych świadczeniach. Ten dokument jest niezbędny z punktu widzenia:

  • właściwego rozliczania się z Zakładem Ubezpieczeń Społecznych (ZUS);
  • monitorowania ubezpieczeń społecznych i zdrowotnych.

W tym artykule omówimy, jak poprawnie wypełnić formularz ZUS RCA krok po kroku.

Kiedy składać ZUS RCA?

Formularz ZUS RCA jest niezbędny do poprawnego rozliczania się z ZUS oraz do śledzenia i ewentualnej poprawy składek na ubezpieczenia społeczne i zdrowotne. To dokument, który pozwala dokładnie określić, ile składek pracodawca lub przedsiębiorca musi zapłacić za swoich pracowników (lub siebie). Stanowi on również narzędzie, które pozwala na kontrolowanie i analizowanie kosztów związanych z ubezpieczeniami.

Formularz ZUS RCA to urzędowy dokument, który odnosi się zarówno do pracodawców zatrudniających pracowników w ramach umowy o pracę, jak i do przedsiębiorców prowadzących działalność gospodarczą w pojedynkę, tzn. bez kadry.

ZUS RCA

Formularz pobierzesz tutaj:

ZUS RCA. Jak należy wypełnić ten dokument?

Wypełnienie formularza ZUS RCA może wydać się trudne ze względu na informacje dotyczące wysokości składek. Jest to jednak zadanie wykonalne. Poniżej przedstawiamy Ci, co trzeba uzupełnić.

I. Dane organizacyjne

Pole 01: Wprowadź identyfikator raportu dla miesiąca składek, za który się rozliczasz. Oznaczenie to musi być zgodne z identyfikatorem deklaracji rozliczeniowej ZUS DRA (na przykład ’01 01 2023′).

II. Dane identyfikacyjne płatnika składek

Ta część formularza zawiera informacje dotyczące płatnika składek, czyli pracodawcy lub przedsiębiorcy:

  • pole 01: Podaj numer NIP (Numer Identyfikacji Podatkowej), który został Ci przypisany jako płatnikowi przez urząd skarbowy;
  • pole 02: Podaj numer REGON (Krajowy Rejestr Urzędowy Podmiotów Gospodarki Narodowej). Przydzielaniem tego numeru płatnikowi zajmuje się Główny Urząd Statystyczny;
  • pola 03-05: Wypełnij, jeśli jesteś płatnikiem składek jako osoba fizyczna. Podaj numer PESEL w polu 03. Jeśli nie posiadasz PESEL, wprowadź odpowiedni numer dokumentu potwierdzającego tożsamość w polach 04 i 05 (w polu 04 wpisuje się '1′ w przypadku dowodu osobistego oraz 2 w sytuacji, gdy płatnik legitymuje się paszportem);
  • pole 06: Podaj skróconą nazwę płatnika;
  • pola 07-08: Podaj pełną nazwę i adres płatnika (konieczny jest w takiej sytuacji numer ulicy, domu oraz lokalu, a także kod pocztowy i nazwa miejscowości).

III. A. Dane identyfikacyjne osoby ubezpieczonej

W tej sekcji należy umieścić następujące informacje:

  • Pole 01: Nazwisko osoby ubezpieczonej (oddziel człony nazwiska, jeśli takie występują, kreską w razie nazwiska dwuczłonowego);
  • Pole 02: Pierwsze imię osoby ubezpieczonej;
  • Pole 03: W tym miejscu wybiera się kod identyfikatora: P (PESEL), a jeśli dana osoba go nie posiada: 1 (dowód osobisty) lub 2 (paszport lub inny dokument);
  • Pole 04: Wpisz numer identyfikatora zgodnie z kodem wybranym  w polu 03.

III. B. Zestawienie należnych składek za ubezpieczenie społeczne

Nie ukrywamy, że jest to zdecydowanie najbardziej rozbudowana i skomplikowana część. To właśnie tu wpisuje się wysokość składek, jakie w danym miesiącu przedsiębiorca odprowadza za siebie lub pracownika:

1 kod tytułu u. podany w zgłoszeniu do ubezpieczeń
2 wypełnij tylko w przypadku przekroczenia rocznej podstawy wymiaru składek na  emerytalne
3 wymiar czasu pracy osoby objętej ubezpieczeniem (jest on określany w umowie o pracę w formie ułamka zwykłego)
4 podstawa wymiaru składki na u. emerytalne
5 podstawa wymiaru składki na u. chorobowe
6 podstawa wymiaru składki na u. wypadkowe
7 kwota składki na  emerytalne, którą finansuje ubezpieczony
8 kwota składki na u. rentowe, które finansuje ubezpieczony
9 kwota składki na u. chorobowe, które finansuje ubezpieczony
10 kwota składki na u. wypadkowe, które finansuje ubezpieczony
11 kwota składki na u. emerytalne, które finansuje płatnik składek
12 kwota składki na u. rentowe, które finansuje płatnik składek
13 kwota składki na u. chorobowe, które finansuje płatnik składek
14 kwota składki na u. wypadkowe, które finansuje płatnik składek
15 kwota składki na u. emerytalne, które finansuje budżet państwa
16 kwota składki na u. rentowe, które finansuje budżet państwa
17 kwota składki na u. chorobowe, które finansuje budżet państwa
18 kwota składki na u. wypadkowe, które finansuje budżet państwa
19-22 nie wypełniaj tych pól, chyba że składasz korekty za okres do grudnia 2007 r.
23 kwota składki na u. emerytalne, które finansuje Fundusz Kościelny
24 kwota składki na u. rentowe, które finansuje Fundusz Kościelny
25 kwota składki na u. chorobowe, które finansuje Fundusz Kościelny
26 kwota składki na u. wypadkowe, które finansuje Fundusz Kościelny
27 kwota, o jaką obniżono podstawę wymiaru składki na u. społeczne
28 kwota wpłaty w ramach pracowniczego planu kapitałowego finansowaną przez płatnika składek.
29 suma wartości pól od 07 do 26

III.C. ZESTAWIENIE NALEŻNYCH SKŁADEK NA UBEZPIECZENIE ZDROWOTNE

Uwzględnia się tu obowiązkową składkę na ubezpieczenie zdrowotne, która wynosi 9 proc.  podstawy wymiaru i jest w całości pokrywana przez ubezpieczonego.

III.D. ZESTAWIENIE WYPŁACONYCH ŚWIADCZEŃ FINANSOWANYCH Z BUDŻETU PAŃSTWA

Tej części najprawdopodobniej nie musisz wypełniać. Dlaczego? Powód jest bardzo prosty: od dawna, tzn. od dn. 1.09.2006 r. osoby płatnicy nie nie mogą wypłacać świadczeń rodzinnych, które są finansowane z budżetu państwa. A zatem, jeśli nie potrzebujesz składać korekty do rozliczeń z tamtego okresu, możesz pominąć to pole.

III.E. Forma opodatkowania obowiązująca w danym miesiącu oraz przychód i dochód z działalności

W tej sekcji należy umieścić informacje dotyczące wybranej przez przedsiębiorcę formy opodatkowania (skala podatkowa, podatek liniowy, ryczałt od przychodów ewidencjonowanych, karta podatkowa), w tym w szczególności:

  • kwotę przychodu lub dochodu osiągniętego w danym miesięcznym okresie rozliczeniowym;
  • podstawę naliczenia składki zdrowotnej.

IV. OŚWIADCZENIE PŁATNIKA SKŁADEK

Część ta wygląda podobnie jak w przypadku innych dokumentów rozliczeniowych ZUS – w polu:

  • 01 trzeba wpisać datę wypełnienia formularza (dzień/miesiąc/rok);
  • 02, w celu potwierdzenia wiarygodności danych, należy umieścić swój własny podpis lub poprosić upoważnioną osobę;
  • 03, jeśli posiadasz, użyj pieczęci płatnika składek.
Jeśli zauważysz błędy w złożonym raporcie w trakcie roku, możesz je również poprawić za pomocą formularza ZUS RCA. To ważne, ponieważ dokładność wypełniania raportów ma wpływ na przyszłe emerytury i inne świadczenia pracowników i przedsiębiorców.

Jak przesyłać dokumenty do ZUS?

Oczywiście, w przypadku deklaracji rozliczeniowej ważne jest nie tylko prawidłowe jej wypełnienie, ale także przesłanie dokumentu w odpowiedni sposób do Zakładu Ubezpieczeń Społecznych.

Sposób składania deklaracji ZUS RCA zależy od liczby osób, dla których opłacasz składki. W sytuacji, gdy jako pracodawca odprowadzasz składki dla 5 lub mniejszej liczby osób, masz dwie opcje:

  • tradycyjnie, tzn. składając dokumenty osobiście w placówce ZUS (ew. drogą pocztową lub poprzez pełnomocnika);
  • elektronicznie.

Z kolei w pozostałych przypadkach, tzn. jeśli chodzi o rozliczenie składek dla więcej niż 5 pracowników, zleceniobiorców itp., musisz przekazywać dokumenty wyłącznie w postaci elektronicznej.

W przypadku przesyłania dokumentów w wersji elektronicznej można korzystać z programu Płatnik (e-Płatnik).

W wyjątkowych wypadkach, po uzyskaniu zgody ze strony dyrektora oddziału właściwego miejscowo dla danego przedsiębiorstwa oddziału ZUS, można przesłać deklaracje na przykład na płycie CD. Takie sytuacje należą jednak do rzadkości.